“Cùng nhau nhìn lại tiến trình cho đến lúc này và tiếp theo nên làm thế nào trong 45 phút.” Điểm nổi bật của What, So What, Now What? W³: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Trình tự và các bước chi tiết: Giá trị từ What, So What, […]
“Nhận được trợ giúp, hỗ trợ một cách thiết thực từ đồng nghiệp ngay lập tức trong 30 phút” Điểm nổi bật của Troika Consulting: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Trình tự và các bước chi tiết: Giá trị từ Troika Consulting mang lại: Xem thêm: Liberating Structures là gì?————————————Hiện
“Dừng các hoạt động và hành vi phản tác dụng để tạo ra một không gian đổi mới trong 35 phút.” Điểm nổi bật của TRIZ: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Trình tự và các bước chi tiết: Giá trị từ TRIZ mang lại: Xem thêm: Liberating Structures là
Phương thức giúp bạn nhanh chóng sàng lọc và chọn ra những ý tưởng tốt nhất của nhóm (30 phút) Điểm nổi bật của 25/10 Crowdsourcing: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Trình tự và các bước chi tiết: Giá trị từ 25/10 Crowdsourcing mang lại: Xem thêm: Liberating Structures là
“Khám phá và xây dựng gốc rễ của thành công (1 giờ)” Điểm nổi bật của Appreciative Interviews (AI): Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Trình tự và các bước chi tiết: Giá trị từ Appreciative Interviews (AI) mang lại: Xem thêm: Liberating Structures là gì?————————————Hiện tại, Scrumviet đang tổ chức
“Khám phá và tập trung vào những gì mỗi người đang có: khả năng và tài nguyên để làm ngay bây giờ” (20 phút) Điểm nổi bật của 15% Solutions: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Các bước thực hiện: Giá trị từ 15% Solutions mang lại: Xem thêm: Liberating Structures là
“Làm rõ mục đích công việc của bạn trong 20 phút” Điểm nổi bật của Nine Whys: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Giá trị từ 9 Whys mang lại: Xem thêm: Liberating Structures là gì?————————————Hiện tại Scrumviet đang tổ chức một nhóm thực hành Liberating Structures tại Hồ Chí Minh, để cùng
“Làm rõ những thách thức trở ngại mà một nhóm phải đối mặt để thành công (25 phút)” Điểm nổi bật của Wicked Questions: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Các bước thực hiện: Ví dụ một câu hỏi có thể là: Làm thế nào chúng ta <ghét lẫn nhau> và
“Thường được sử dụng để phá vỡ sự ngượng ngùng, e ngại ban đầu (break the ice), xác định mục đích và làm quen nhanh chóng trong vòng 20 phút.” Điểm nổi bật của Impromptu Networking: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Giá trị từ Impromptu Networking mang lại: Xem thêm: Liberating
“1-2-4-All là phương thức đơn giản và hiệu quả giúp thu hút tất cả mọi người, đồng thời tạo ra những câu hỏi, ý tưởng hay đề xuất một cách dễ dàng trong vòng chỉ 12 phút.” Điểm nổi bật của 1-2-4-All: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Trình
Khi những buổi họp hay thảo luận dần trở nên nhàm chán, thiếu sự sáng tạo. Làm sao bạn có thể tạo ra sự đột phá? Bạn đã từng tham dự những cuộc họp, hội thảo kéo dài nhiều giờ liền, nhưng thiếu sự tương tác giữa người host và người nghe, dẫn đến việc
