Nexus là gì? Nexus, cũng giống như Scrum, là một framework, được xây dựng trên khung xương sống là Scrum.Nexus được tạo nên bởi Ken Schwaber và Scrum.org, với mục đích giúp các Scrum team đang làm việc trên cùng một product có thể tối ưu hóa năng suất và chất lượng sản phẩm. Lý do bạn nên chọn
Để “hiện thực hóa” bài blog về làm thế nào để apply Liberating Structures vào Sprint Retrospective, hôm nay Scrumviet đã có một buổi sáng thật vui cùng các anh chị và các bạn với meetup cùng chủ đề. Dưới đây, xin phép chia sẻ một vài hình ảnh và video về meetup đã diễn ra.
Sprint Retrospective là một event quan trọng trong Scrum (Xem thêm về Sprint Retrospective là gì?). Nhưng làm sao để dẫn dắt Scrum Team có được một Sprint Retrospective thật tốt thì không hề dễ dàng. Nhiều Scrum team đã gặp vấn đề và không biết làm sao để cải thiện Sprint Retrospective, như: Scrum Guide
Chia sẻ các mối quan hệ điển hình, mà chúng có thể tạo ra những giá trị tốt hoặc sự rối loạn. (25 phút) Điểm nổi bật của Generative Relationships STAR: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Mời những người tham dự tiếp cận vào nhóm làm việc hoặc đội
Để trả lời cho câu hỏi này chúng ta cần đi qua hai định nghĩa: Team và Self-Organizing. Team là gì?Team là một nhóm bao gồm những cá nhân làm việc cùng nhau để hoàn thành một công việc nào đó. Đây là một nhu cầu tự nhiên, khi những cá nhân cảm thấy không
Sắp xếp các thách thức/khó khăn đang gặp thành các nhóm: đơn giản (simple), phức tạp (complicated), rắc rối (complex) và hỗn loạn (chaotic) (45 phút) If I had an hour to solve a problem and my life depended on the solution, I would spend the first 55 minutes determining the proper question to ask…
Giải phóng những hành động và khả năng lãnh đạo vốn có trong các nhóm ở mọi quy mô (90 phút đến 3 ngày) One day, a student asked, “What is the most difficult part of painting?” The master answered, “The part of the paper where nothing is painted is the most difficult.” – Painting
Đây là phương thức sâu hơn dựa trên Design StoryBoards – Basic (18 giờ và tối đa là vài ngày trong tuần)Kiến nghị: nên thông thạo Design StoryBoards – Basic trước khi ứng dụng phước thức nâng cao này. Điểm nổi bật của Design StoryBoard – Advance: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện:
Định nghĩa từng bước một các phần tử/các bước, từ những ý tưởng sơ khởi đến giai đoạn sản xuất cuối cùng. (25 – 70 phút) Điểm nổi bật của Design StoryBoard: Những điều cần chuẩn bị và quan tâm trước khi thực hiện: Trình tự và các bước chi tiết: Giá trị từ Design
Quan sát và ghi lại các hành vi thực tế của người dùng trong môi trường thực tế (75 phút đến 7 giờ). Điểm nổi bật của Simple Ethnography: Những điều cần chuẩn bị trước khi thực hiện: Trình tự và các bước chi tiết: Giá trị từ Simple Ethnography mang lại: Xem thêm: Liberating Structures là
Với Scrumviet, mỗi khóa học Professional Scrum Foundation đều là một trải nghiệm mới mẻ và thú vị cho tất cả các học viên. Vì thực hành thực tế nhiều hơn lý thuyết, chiếm đến 70% khoá học. Scrumviet không mang đến những lý thuyết khô khan, nhưng tạo điều kiện cho học viên học
“Hiểu về cách hệ thống (tổ chức, công việc, phòng ban, đội nhóm, cá nhân) tích hợp, lồng ghép vào nhau có thể tương tác, tiến hóa, mở rộng, đổi mới và biến thể theo từng giai đoạn.” Điểm nổi bật của Panarchy: Những điều cần chuẩn bị trước khi thực hiện: Trình tự và
“Phân tích đầy đủ danh mục các hoạt động và mối liên hệ để xác định những trở ngại và cơ hội cho sự tiến bộ (95 phút)” Điểm nổi bật của Ecocycle Planning: Những điều cần chuẩn bị trước khi thực hiện: 1. Cấu trúc lời mời: 2. Không gian và những vật dụng cần chuẩn
Liberating Structures giúp đội nhóm cởi mở hơn, tạo dựng lòng tin và gắn kết các cá nhân với nhau, qua đó transparent được xây dựng. Vì vậy, việc áp dụng Liberating Structure qua Event của Scrum sẽ giúp team tạo được tính minh bạch một cách vững chắc. Trong Scrum, Sprint Review là một trong những event dễ
Là một Scrum Master, việc hỗ trợ và tạo điều kiện cho các sự kiện (events) trong Scrum diễn ra tốt là điều vô cùng quan trọng. Qua các events, Scrum Team có thể tối ưu hóa giá trị mà Chủ Nghĩa Kinh Nghiệm mang lại. Nhưng đây là một việc không mấy dễ dàng,
